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      淺談責任與責任管理

         所謂責任,是指個人做好自己分內的事和配合好別人做好大家的事。人生活在社會上,不會是一個獨立的個體, 言、談、舉、止,都要承擔著相應的責任。一個人背負的責任越大,能力便越大。人生就是因為責任而存在的,人生有多少責任,就會取得多人的成功。

         有的人會主動接受、承擔責任,有的人則是想方設法的逃避責任。其實, 你怎樣而對責任,口后責任便會怎樣對待你。力登燕然望樓蘭,烽煙四起匈奴犯。今日胸懷整片海,明天煮酒釋前嫌。責任,或許有人認為這是一個負擔,但仔細想一想,會覺得成功的一半來自責任。
        
         管理大師楊長恒曾經說過:企業活動最根本的是人的活動;企業管理最根本的是人的管理;人的管理最根本的是責任管理。濃厚的責任意識,是盡職盡責的思想基礎和動力。每個人都必須負起自匕的責任,自覺地盡職盡責,確立濃厚的責任意識,提高盡職盡責的自覺性,是責任管理的首要任務。
       
        
      企業必須有責任的劃分,"任的細化,責任的交叉,責任的落實,個人要有責任的履行,責任的擔當,各盡所能,各盡其責,職責明確,這樣企業才能做大做強做精,個人也會逐步的走向成功。

       
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